Agentavtal enligt nederländsk lag: regler, klausuler och uppsägning

Mallar för agenturavtal | Gratis juridiska formulär

Ett agenturavtal (agentuurovereenkomst) är ett avtal där en oberoende handelsagent (handelsagent) förmedlar, och ibland ingår, avtal för en huvudman mot provision. Artiklarna 7:428 till 7:445 i den nederländska civillagen (BW) reglerar det, och flera av dessa regler är tvingande: du kan inte bryta mot de lagstadgade uppsägningstiderna, begränsningarna av ett konkurrensförbud eller, medan avtalet löper, goodwill-ersättningen (klantenvergoeding).

De nederländska reglerna implementerar EU-direktiv 86/653/EEG men går längre vad gäller uppsägningstider och omfattning. Nedan förklarar vi när ordningen gäller, hur provision fungerar, vilka klausuler som krävs i avtalet och vad det kostar att avsluta förhållandet.

Vad är ett agenturavtal enligt nederländsk lag?

Enligt artikel 7:428(1) BW föreligger ett agenturavtal när en agent åtar sig att, för en bestämd eller obestämd tid och mot ersättning, medla vid ingående av avtal för en huvudman, utan att vara underordnad huvudmannen. Fyra element måste vara för handen: medling, ett fortlöpande uppdrag, ersättning och oberoende.

Oberoende skiljer agenten från en anställd. I sin Deliveroo-dom av den 24 mars 2023 ( ECLI:NL:HR:2023:443 ) fastslog Högsta domstolen (Hoge Raad) att etiketten i avtalet inte avgör detta: domstolen väger alla omständigheter, såsom integration i verksamheten, skyldigheten att arbeta personligen och vem som bär den kommersiella risken. En agent skiljer sig också från en distributör, eftersom agenten aldrig köper eller säljer vidare varorna och aldrig har lager.

Täcker ordningen även tjänster?

Ja. Direktivet omfattar endast agenter som säljer varor, men artikel 7:428 BW talar om avtal i allmänhet, så en agent som förmedlar programvaruabonnemang, transportkapacitet eller annonsutrymme är skyddad på samma sätt. Det enda undantaget i artikel 7:428(2) BW gäller agenturförhållanden som omfattas av finanstillsynslagen (Wet op het financieel toezicht).

Måste avtalet vara skriftligt?

Nej. Ett agenturavtal kan uppstå muntligt eller genom ett förhandlingsförfarande när villkoren i artikel 7:428 BW är uppfyllda. Enligt artikel 7:428(3) BW kan varje part kräva ett undertecknat dokument som anger de aktuella villkoren, och artikel 7:445 BW gör den rätten obligatorisk.

Vissa klausuler kräver skriftliga uppgifter: ett konkurrensförbud (artikel 7:443 BW), en del credere-klausul (artikel 7:429 BW) och ett mer sällan förekommande provisionsutlåtande (artikel 7:433 BW). I praktiken handlar varje tvist om territorium, exklusivitet eller provision om bevis, så skriv ner hela arrangemanget.

När kan agenten binda principalen?

En agent som endast medlar för samman parterna; huvudmannen ingår sedan avtal med kunden. Agenten kan endast underteckna i huvudmannens namn med en fullmakt (volmacht). Enligt artikel 3:61(2) BW är huvudmannen fortfarande bunden om dess egna uttalanden eller uppförande lett kunden att rimligen tro att tillräcklig behörighet förelåg. Se till att fullmakten i avtalet, agentens visitkort och beställningssedlarna är konsekventa.

Vilka regler kan man inte bryta mot?

Artikel 7:445(1) BW listar de bestämmelser från vilka ingen av parterna får avvika. Dessa omfattar rätten till ett undertecknat exemplar (artikel 7:428(3)), del credere-gränserna (artikel 7:429), huvudmannens skyldigheter (artikel 7:430), provisionsutlåtandet (artikel 7:433), minimiuppsägningstider (artikel 7:437(2)), uppsägnings- och skadeståndsregler (artiklarna 7:439 till 7:441), konkurrensklausuler (artikel 7:443) och preskriptionstiden på ett år (artikel 7:444).

Enligt artikel 7:445(2) i BW kan goodwill-ersättningen i artikel 7:442 i BW inte uteslutas till agentens nackdel innan avtalet upphör. Ett avstående som undertecknats i början har därför ingen verkan; ersättningen kan endast regleras när förhållandet är över. EU:s rättspraxis förhindrar också att en huvudman undgår direktivets ersättningsregler genom att välja lagen i ett land utanför EU för en agent som arbetar inom EU.

Det som återstår att förhandla är den kommersiella utformningen: exklusivt eller icke-exklusivt uppdrag, territorium och kundgrupper, provisionssatser och -skalor, mål, rapportering och forum för tvister. Utforma dessa klausuler som tillägg till den lagstadgade ordningen, inte som ersättning för den.

När tjänar agenten provision?

Enligt artikel 7:431(1) BW erhåller agenten provision på avtal som ingåtts under agenturtiden och som uppstått genom agentens arbete, som ingåtts med en kund som agenten tidigare introducerat för en liknande affär, eller som ingåtts med en kund inom agentens tilldelade område eller kundgrupp. Den tredje grunden gäller om inte avtalet uttryckligen anger att agenten inte har någon exklusiv rätt där.

Så om du upplåter ett område och sedan säljer in i det själv, inklusive via en webbutik, ska provision betalas om inte avtalet tydligt anger annat. Enligt artikel 7:431(2) BW tjänar agenten även provision på affärer som ingås efter agenturtidens slut om de huvudsakligen beror på agentens arbete och ingås inom en rimlig tidsperiod, eller om beställningen anlände före slutdatumet.

När måste provision betalas?

Artikel 7:433 BW kräver att huvudmannen före utgången av följande månad lämnar agenten en skriftlig redovisning av den provision som ska betalas efter varje månad, med de uppgifter som den grundar sig på. Parterna kan skriftligen komma överens om en redovisning varannan eller var tredje månad. Enligt artikel 7:434 BW ska provision betalas senast när redovisningen ska lämnas, och försenad betalning utlöser den lagstadgade kommersiella räntan enligt artikel 6:119a BW.

Agenten får granska de styrkande handlingarna, vid behov tillsammans med en expert som utsetts av förhandsdomaren (voorzieningenrechter), enligt artikel 7:433(2) BW. En klausul som gör provisionen beroende av att kunden faktiskt betalar är laglig, men artikel 7:432(2) BW kräver att den uttryckligen avtalas.

Vad händer om rektorn avvisar eller ignorerar order?

Enligt artikel 7:432(1) i BW anses en uppdrag som agenten lämnar vidare vara accepterat för kommissionsändamål, såvida inte huvudmannen avvisar det eller gör ett förbehåll inom den avtalade tiden, eller inom en månad om inget har avtalats. Om huvudmannen använder agenten i mycket mindre utsträckning än agenten normalt sett kunde förvänta sig, ger artikel 7:435 i BW agenten rätt till ersättning, såvida inte orsaken ligger utanför huvudmannens kontroll.

Vilka klausuler bör ett nederländskt agenturavtal innehålla?

De flesta agenturtvister i nederländsk domstol handlar om tre frågor: vad agenten fick göra, hur provisionen beräknades och om uppsägningen var korrekt. Ett väl utformat avtal besvarar alla tre i förväg.

Auktoritet, territorium och produkter

Ange om agenten endast får ta emot beställningar eller även acceptera dem i ditt namn, och upp till vilket värde. Definiera produkterna eller tjänsterna, kundsegmenten och det geografiska området, inklusive eventuella hushållskonton du har. Vaga formuleringar ger näring åt ett senare påstående enligt artikel 7:431(1)(c) i BW att varje kund i regionen tillhörde agentens territorium.

Kommissionen och uttalanden

Fastställ procentsatsen eller skalan, basen (nettofakturavärde, behandling av returer, rabatter och kreditnotor) och utlösaren. Ställ in utdragscykeln inom ramarna för artikel 7:433 BW och betalningsdatumet. Om du använder mål, ange om misslyckandet av dem påverkar provisionsskalan, ger rätt att säga upp avtalet eller båda.

Exklusiv, ensam eller icke-exklusiv?

Dessa tre modeller blandas ofta ihop, och valet avgör om du får fortsätta sälja in i territoriet själv. Onlineförsäljning till ett exklusivt territorium är direktförsäljning, så hantera den uttryckligen.

ModellAndra ombud tillåtna?Säljer huvudmannen direkt?Agenten kan representera konkurrenter?
ExklusivNejNej, om inte uttryckligen reserveratsNormalt begränsad
SoleNejJaNormalt begränsad
Icke-exklusivJaJaVanligtvis tillåtet

Varaktighet och förnyelse

Ett tidsbegränsat uppdrag upphör automatiskt när anställningstiden löper ut. Enligt artikel 7:436 BW, om båda parter fortsätter efteråt, fortsätter avtalet på obestämd tid på samma villkor, och de lagstadgade uppsägningstiderna gäller då. Om du vill kunna säga upp ett tidsbegränsat avtal i förtid, inkludera en rätt till interimistisk uppsägning; annars är den part som slutar i förtid skyldig skadestånd enligt artikel 7:439 BW.

Konkurrensklausul, sekretess och immateriella rättigheter

Enligt artikel 7:443 BW är ett konkurrensförbud efter avtalets ingående endast giltigt om det är skriftligt, begränsat till den typ av varor eller tjänster som agenten representerade och till agentens område eller kundgrupp, och varar högst två år efter avtalets utgång. Huvudmannen kan inte åberopa det efter att ha sagt upp avtalet otillbörligt, efter att agenten sagt upp avtalet av en brådskande anledning orsakad av huvudmannen, eller efter en domstols upplösning som huvudmannen vädjat till. Enligt artikel 7:443(4) BW kan domstolen också upphäva klausulen om den otillbörligt skadar agenten.

Sekretess gällande priser, marginaler och kunddata bör vara ömsesidig. Bekräfta att varumärken och marknadsföringsmaterial förblir hos huvudmannen och att eventuell licens att använda dem upphör hos agenten. Eftersom agenten hanterar kunddata, avgör om den behandlar dessa uppgifter enligt dina instruktioner, i vilket fall GDPR kräver ett databehandlingsavtal.

Gällande lag och domstol

Välj uttryckligen nederländsk lag. Enligt artikel 93(c) i den nederländska civilprocesslagen (Rv) går tvister om förtroende till tingsrätten (kantonrechter) oavsett belopp, och enligt artikel 79 Rv kan parter föra tvister där utan advokat. Skiljedom, till exempel vid Nederländska skiljedomsinstitutet, är ett alternativ om sekretessen är viktigare än kostnaden. En eskaleringsklausul med förhandling eller medling leder ofta till en förlikning (vaststellingsovereenkomst).

Vad är principal och agent skyldiga varandra?

Agenten måste ta hand om huvudmannens intressen med vederbörlig omsorg: aktivt fullfölja order, omedelbart vidarebefordra förfrågningar, klagomål och tecken på betalningsproblem samt följa rimliga instruktioner. Allvarliga brott mot dessa skyldigheter kan motivera uppsägning av brådskande skäl och kan påverka ett senare ersättningsanspråk.

Enligt artikel 7:430 BW ska huvudmannen göra vad som krävs för att agenten ska kunna arbeta. Huvudmannen ska tillhandahålla dokumentation såsom prislistor och specifikationer, utan dröjsmål varna agenten om denne förväntar sig betydligt färre kontrakt än agenten kunde förvänta sig, och inom rimlig tid meddela agenten om hen accepterar, vägrar eller inte kommer att fullgöra ett förmedlat avtal.

Kan agenten garantera kundens betalning?

Ja, genom en del credere-klausul, men artikel 7:429 BW begränsar den strikt. Den måste vara skriftlig, och om inte annat skriftligen avtalats svarar agenten endast för kundens solvens. Agenten kan inte vara ansvarig för mer än den avtalade provisionen, såvida inte klausulen avser ett specifikt avtal eller avtal som agenten ingår i huvudmannens namn, och domstolen kan minska ett oproportionerligt stort ansvar.

Hur avslutar man ett agenturavtal på rätt sätt?

Ett uppdrag på obestämd tid, eller ett uppdrag på tidsbegränsad tid med rätt till interimistisk uppsägning, upphör genom uppsägning enligt artikel 7:437 BW. Utan avtal är uppsägningstiden fyra månader, plus en månad efter tre år och två månader efter sex år, så sex månader för ett långvarigt förhållande.

Parterna kan komma överens om olika perioder, men enligt artikel 7:437(2) BW aldrig kortare än en månad under det första året, två månader under det andra året och tre månader under senare år. Om längre perioder avtalas får huvudmannens tid inte vara kortare än agentens. Enligt artikel 7:437(3) BW ska uppsägningstiden löpa ut vid utgången av en kalendermånad.

Vad händer om du säger upp utan vederbörlig uppsägning?

Enligt artikel 7:439 BW är en part som säger upp avtalet i förtid utan samtycke eller vederbörlig uppsägning skyldig att ersätta skadestånd, såvida inte avtalet upphör av en brådskande anledning som omedelbart meddelats motparten. En brådskande anledning innebär att fortsättning inte rimligen kan förväntas, inte ens tillfälligt; enbart en otillfredsställande omsättning är inte tillräckligt. Artikel 7:441 BW fastställer skadeståndet till ersättningen för den uppsägningstid som borde ha iakttagits, baserat på tidigare provision; domstolen kan sätta ned detta belopp, och den skadelidande parten kan istället bevisa sin fulla förlust.

Endera parten kan också begära att tingsrätten upplöser avtalet av brådskande skäl eller ändrade omständigheter, enligt artikel 7:440 BW. Förhandlingen måste inledas senast den fjärde veckan efter att ansökan lämnats in. Krav som grundar sig på artiklarna 7:439 och 7:440 BW preskriberas ett år efter den händelse som gav upphov till dem (artikel 7:444 BW), så agera snabbt.

Avtalet upphör automatiskt vid agentens död enligt artikel 7:438 BW. Om huvudmannen avlider kan arvingarna och agenten säga upp det inom nio månader med fyra månaders uppsägningstid.

När förfaller goodwill-ersättning?

Enligt artikel 7:442(1) BW har agenten rätt till goodwill-ersättning vid avtalets slut om agenten har tillfört nya kunder eller avsevärt ökat affärerna med befintliga kunder, dessa kunder fortfarande ger huvudmannen betydande fördelar och betalningen är skälig med hänsyn till alla omständigheter, särskilt den provision som agenten förlorar. Ersättningen utöver eventuellt skadestånd för oregelbunden uppsägning.

Artikel 7:442(2) i BW begränsar ersättningen till ett års ersättning, baserat på genomsnittet av de senaste fem åren eller av hela perioden om den är kortare. Taket är ett tak, inte en utgångspunkt. Enligt artikel 7:442(3) i BW upphör rätten att gälla om agenten inte inom ett år efter avtalets utgång meddelar huvudmannen att denne gör anspråk på ersättning.

Enligt artikel 7:442(4) BW utgår ingen ersättning om huvudmannen uppsagt sitt anställningsavtal av en brådskande anledning som agenten kan beskylla sig för, om agenten uppsagt sitt anställningsavtal utan anledning som kan hänföras till huvudmannen eller agentens ålder, sjukdom eller funktionsnedsättning, eller om agenten överlåtit sin tjänst till en tredje part med huvudmannens samtycke.

Agentur, distribution eller kommissionsagentur: vilken modell passar?

Endast agentur omfattas av lagstadgad uppsägningstid och goodwill-ersättning. Ett distributionsavtal har ingen lagstadgad ordning, men nederländska domstolar kräver fortfarande en rimlig uppsägningstid baserad på rimlighet och rättvisa, med hänsyn till relationens längd, investeringar och beroende.

LeveransByråDistributionKommissionens byrå
Avtal i vars namnRektornDistributören, för sig självMellanhänder, i eget namn
Aktie- och kreditriskNejJaVanligtvis inte
Lagstadgad meddelandeordningJa, artikel 7:437 BWNej, rimlig uppsägningstid enligt rättspraxisIngen specifik regim
Goodwill-ersättningJa, artikel 7:442 BWIngen lagstadgad rättighetIngen lagstadgad rättighet

Välj agentur om kontroll över pris och varumärke är viktigt och du accepterar ersättningsrisken; välj distribution för att minska lager- och kreditrisken. Kommissionsagenturen (commissieovereenkomst) passar en huvudman som föredrar att inte framträda gentemot kunder, men dess moms- och redovisningsbehandling skiljer sig åt, så involvera din skatterådgivare. Se även vår översikt över typer av kommersiella avtal.

Vad bör man som rektor kontrollera?

  • Kontrollera att avtalade uppsägningstider uppfyller minimikraven i artikel 7:437(2) i BW och att din uppsägningstid inte är kortare än agentens.
  • Kontrollera om du har förbehållit dig direktförsäljning och onlineförsäljning inom agentens område för att undvika provision enligt artikel 7:431(1)(c) i BW.
  • Kontrollera att du skickar in en skriftlig provisionsredovisning minst varje månad, eller varannan eller var tredje månad om det överenskommits skriftligen.
  • Kontrollera att du accepterar eller avvisar beställningar inom den överenskomna perioden, eller inom en månad.
  • Kontrollera att eventuella konkurrensklausuler är skriftliga och gäller inom två år samt agentens varor och territorium.
  • Uppskatta goodwill-ersättningen (upp till ett års genomsnittliga ersättning) innan du säger upp företaget.

Vad bör man kontrollera som ombud?

  • Kontrollera om ditt område eller din kundgrupp är exklusiv, så att du kan få provision på direktförsäljning där.
  • Kontrollera dina provisionsutdrag mot underliggande dokumentation; du kan granska dem enligt artikel 7:433(2) i BW.
  • Kontrollera att uppsägningstiden är tillräckligt lång och att den löper ut i slutet av en kalendermånad.
  • Skicka in en skriftlig ansökan om goodwill-ersättning inom ett år efter att avtalet upphört.
  • Väcka skadeståndstalan för oriktig uppsägning inom ett år (artikel 7:444 BW).
  • Kontrollera att en del credere-klausul är skriftlig och inte överstiger din provision.

Vad kan vi göra för dig med agenturavtal?

Våra bolagsjurister ger råd till huvudmän och ombud i varje skede av relationen.

  • Vi utarbetar eller granskar ert agenturavtal mot artiklarna 7:428 till 7:445 i BW.
  • Vi kontrollerar uppsägningsklausuler, konkurrensklausuler och provisionsklausuler i en mall eller ett utländskt avtal.
  • Vi beräknar uppsägningstiden och den maximala goodwillersättningen innan uppsägning sker.
  • Vi utarbetar meddelandet eller ersättningsanspråket inom de lagstadgade tidsfristerna.
  • Vi förhandlar fram en uppgörelse vid utträde eller driver förfarandet i tingsrätten.

För tips om hur man skriver ett avtal, se våra anteckningar om förhandling av kommersiella villkor , vad du bör kontrollera innan du skriver under ett avtal och vår guide till avtalsrätt i Nederländerna.

Sammanfattning

  • Artiklarna 7:428 till 7:445 i BW styr agentavtal, inklusive agenter som förmedlar tjänster.
  • Provision utgår också på försäljning inom ett exklusivt område och, i vissa fall efter att agenturtiden upphört.
  • Utan avtal är uppsägningstiden fyra till sex månader och ska löpa ut vid utgången av en kalendermånad.
  • Goodwillersättningen är begränsad till ett års ersättning och måste begäras inom ett år.
  • Tvister om förmedling går till tingsrätt oavsett belopp.

Vanliga frågor och svar

Vad är syftet med ett agenturavtal?

Det ger en oberoende mellanhand befogenhet att representera dig på en marknad och fastställer territorium, exklusivitet, provision, rapportering och uppsägning. För agenten säkerställer artiklarna 7:428 till 7:445 i BW provision, minsta uppsägningstid och, i slutet, en eventuell goodwill-ersättning.

Kan ett agenturavtal ingås muntligt?

Ja. Nederländsk lag ställer inga formkrav, men enligt artikel 7:428(3) i BW kan endera parten kräva ett undertecknat dokument med de aktuella villkoren. En konkurrensklausul och en del credere-klausul måste vara skriftlig.

Kan goodwill-ersättningen uteslutas?

Inte i förväg. Enligt artikel 7:445(2) i BW kan parterna inte avvika från artikel 7:442 i BW till agentens nackdel innan avtalet upphör. Efter avtalets slut kan de förlika det, och kravet förfaller om agenten inte gör anspråk på det inom ett år.

Är min handelsagent anställd?

Vanligtvis inte, eftersom agenten arbetar självständigt och bär sin egen kommersiella risk. Högsta domstolen tittar på alla omständigheter, inte etiketten (ECLI:NL:HR:2023:443); integration i din verksamhet och en skyldighet att arbeta personligt talar mot ett anställningsavtal.

Vilken domstol prövar en agenturtvist?

Tingsrätten (kantonrechter), oavsett belopp, enligt artikel 93(c) i civilprocesslagen. Parterna kan istället avtala om skiljedom. Talan enligt artiklarna 7:439 och 7:440 i civilprocesslagen måste väckas inom ett år.

Ruby van Kersbergen
Ruby van Kersbergen är advokat på Law & More in Eindhoven och AmsterdamHon är specialiserad på avtalsrätt, bolagsrätt och företagsjuridiska tjänster, och arbetar även med migrationsrätt.

Vill du veta om vi kan hjälpa till?

Boka ett kostnadsfritt introduktionsmöte. Vi diskuterar om vi kan hjälpa till och vad det kostar. Det inkluderar inte juridisk rådgivning. Vi bedömer inte ärenden eller dokument via e-post utan att ha förbehållit oss för ett möte.

Den här artikeln ger allmän information och ersätter inte råd om din specifika situation.

Relaterade artiklar

Upptäck allt om ett bindande avtal i Nederländerna. Läs vår guide för process, juridiska grunden
Frigör tillväxt med smarta finansierings- och värdepappersstrategier för holländska företag. Lär dig navigera lokalt
Upptäck vad som är ett non-disclosure agreement (NDA) under Nederlands recht. Leer hoe je een

Du startar ett företag i Eindhoven enligt samma nationella regler som gäller överallt

Styrelsen (bestuur) för ett nederländskt företag förvaltar och representerar företaget

En finansieringsrunda för ett nederländskt BV avslutas endast när en notarie har verkställt